Prime de vélo pour l’entretien annuel : les entreprises peuvent-elles l’intégrer à leurs **goodies personnalisés** ?

La prime de vélo, ou forfait mobilité durable, est un dispositif incitatif de plus en plus adopté par les entreprises pour encourager les déplacements écologiques. Mais saviez-vous qu’elle peut aussi couvrir l’entretien annuel d’un vélo ? Et que cette aide peut être combinée avec des goodies entreprise pour renforcer l’engagement des collaborateurs ? Décryptage des modalités, avantages et synergies possibles avec des cadeaux d’entreprise personnalisés.

1. La prime de vélo : un dispositif éligible à l’entretien annuel ?

1.1. Cadre légal et conditions d’éligibilité

Depuis 2020, le forfait mobilité durable (FMD) permet aux employeurs de prendre en charge jusqu’à 800 € par an et par salarié pour les frais liés aux déplacements doux (vélo, covoiturage, transports en commun). Ce forfait est exonéré de cotisations sociales sous certaines conditions :
– Montant maximal : 800 €/an (ou 400 € si cumul avec une autre aide mobilité).
– Bénéficiaires : tous les salariés (CDI, CDD, intérimaires, stagiaires).
– Utilisation : achat, location, réparation ou entretien d’un vélo (mécanique, pneumatiques, freinage, etc.).

➡ L’entretien annuel est donc bien éligible, à condition que l’entreprise l’intègre dans son règlement interne ou sa politique RSE.

1.2. Comment justifier l’entretien auprès de l’employeur ?

Pour bénéficier de la prime, le salarié doit fournir :
– Une facture de révision (atelier vélo agréé).
– Un bon de commande si l’entreprise passe par un prestataire partenaire.
– Un justificatif de propriété (pour les vélos personnels).

💡 Astuce : Certaines entreprises proposent des chèques-cadeaux dédiés (ex : goodies personnalisés sous forme de bons d’entretien) pour simplifier la gestion.

2. Intégrer la prime de vélo à une stratégie de goodies entreprise****

2.1. Combiner prime et cadeaux d’entreprise pour maximiser l’impact

La prime de vélo peut être complétée par des goodies utiles pour les cyclistes, renforçant ainsi :
– L’engagement RSE (mobilité durable + réduction des déchets).
– La fidélisation (avantages concrets pour les salariés).
– La visibilité de la marque (objets publicitaires personnalisés).

Exemples de goodies complémentaires :

🔹 Bonus : Ces objets publicitaires peuvent être offerts en complément de la prime, ou intégrés à un pack mobilité durable (ex : casque + gilet réfléchissant + bon d’entretien).

2.2. Comment financer ces goodies ?

Plusieurs options s’offrent aux entreprises :
1. Budget RSE : Allouer une partie du budget responsabilité sociale à des goodies éco-responsables.
2. Forfait mobilité étendu : Inclure un bonus goodies (ex : 50 € de cadeaux en plus de la prime).
3. Partenariats : Négocier des tarifs préférentiels avec des fournisseurs de goodies (ex : Rue des Goodies).

3. Quels goodies personnalisés choisir pour les cyclistes ?

3.1. Goodies utiles et durables

Pour un impact maximal, privilégiez des articles promotionnels pratiques et réutilisables :
– Équipement sécurité :
– Gilets réfléchissants personnalisés (avec logo entreprise).
– Éclairages LED pour vélo (gravés ou imprimés).
– Accessoires vélo :
– Porte-bagages publicitaires (pour vélos cargo).
– Cadenas personnalisés (avec code couleur de l’entreprise).
– Hygiène et confort :
– Serviettes microfibres (pour les trajets sous la pluie).
– Trousses de toilette voyage (pour les cyclistes nomades).

3.2. Goodies high-tech et connectés

Pour les entreprises innovantes, misez sur des goodies intelligents :
– Compteurs kilométriques connectés (avec application dédiée).
– Antivols GPS personnalisables (pour le tracking en cas de vol).
– Casques audio Bluetooth (pour les trajets en sécurité).

3.3. Goodies éco-responsables : un must pour la RSE

Les goodies zéro déchet renforcent l’image durable de l’entreprise :
– Bouteilles en inox personnalisées (pour les pauses vélo).
– Tote bags en matériaux recyclés (pour transporter ses affaires).
– Carnets en papier recyclé (pour noter ses itinéraires).

📌 À éviter : Les goodies jetables (stylos plastiques, goodies food non bio) qui nuisent à la démarche écologique.

4. Comment communiquer sur cette offre ?

4.1. Stratégie interne (pour les salariés)

• Emailing : Annonce officielle avec détails sur la prime + catalogue de goodies associés.
• Intranet : Foire aux questions (FAQ) et tutoriels pour demander la prime.
• Événements : Ateliers « vélo au travail » avec distribution de goodies personnalisés.

4.2. Stratégie externe (pour l’image de marque)

• Réseaux sociaux : Posts mettant en avant les cadeaux collaborateurs liés à la mobilité durable.
• Site corporate : Page dédiée aux avantages sociaux, avec photos des goodies entreprise.
• Salons professionnels : Stand avec démonstration de vélos et distribution de goodies éco-responsables.

📢 Exemple de message clé :
« Chez [Nom Entreprise], nous encourageons la mobilité verte ! Bénéficiez d’une prime vélo jusqu’à 800 €/an + un kit d’entretien offert. 🚴‍♂️ #RSE #GoodiesUtile »

5. Étude de cas : des entreprises qui l’ont fait

5.1. Decathlon : prime vélo + goodies sportifs

• Prime : Jusqu’à 500 € pour l’achat/entretien d’un vélo.
• Goodies : Maillots cyclistes personnalisés et sacs à dos techniques.
• Résultat : +30 % de salariés cyclistes en 2 ans.

5.2. L’Oréal : pack mobilité durable

• Prime : 400 €/an + bon de 100 € pour des goodies bien-être (crème solaire, gants cyclistes).
• Communication : Campagne interne avec témoignages vidéo.

5.3. Startup tech : goodies connectés

• Prime : 600 € + compteur kilométrique connecté offert.
• Impact : Réduction de 20 % des trajets en voiture solo.

6. Où commander ses goodies personnalisés pour cyclistes ?

Pour des articles promotionnels adaptés, voici des pistes :

💰 Budget moyen :
– Goodies basiques (porte-clés, stickers) : 0,50 € à 5 €/unité.
– Goodies premium (casques, power banks) : 20 € à 100 €/unité.
– Goodies éco-responsables : +10 à 30 % de coût, mais ROI fort en image.

7. FAQ : Réponses aux questions fréquentes

Q1 : La prime de vélo est-elle obligatoire pour les entreprises ?

Non, mais elle est fortement encouragée dans le cadre de la loi LOM (Loi d’Orientation des Mobilités).

Q2 : Peut-on cumuler prime vélo et goodies entreprise ?

Oui ! La prime couvre les frais directs (entretien, achat), tandis que les goodies sont des avantages complémentaires.

Q3 : Quels goodies éviter pour les cyclistes ?

• Les objets non pratiques (ex : mugs pour des salariés en télétravail).
• Les goodies non durables (plastique à usage unique).

Q4 : Comment mesurer l’impact de cette stratégie ?

• Taux d’adoption : Nombre de salariés utilisant la prime.
• Enquête satisfaction : Retours sur les goodies distribués.
• Réduction de l’empreinte carbone : Calcul des km évités en voiture.

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