Quels produits promotionnels soutiennent la marque employeur le 8 mars ?

Introduction

Le 8 mars, Journée internationale des droits des femmes, représente une opportunité stratégique pour les entreprises de renforcer leur marque employeur. En s’engageant pour l’égalité des sexes et l’empowerment féminin, les organisations peuvent non seulement valoriser leur image, mais aussi attirer et fidéliser des talents. Les produits promotionnels jouent un rôle clé dans cette démarche, en matérialisant les valeurs de l’entreprise et en créant un lien tangible avec les collaborateurs et le public. Cet article explore les différents types de goodies qui peuvent soutenir efficacement la marque employeur lors de cette journée symbolique.

L’importance du 8 mars pour la marque employeur

La Journée internationale des droits des femmes est bien plus qu’une date symbolique. Elle incarne les combats pour l’égalité, la parité et la reconnaissance des droits des femmes dans tous les secteurs de la société. Pour une entreprise, s’associer à cette journée permet de :

• Affirmer ses valeurs : Montrer un engagement concret en faveur de l’égalité des sexes.
• Renforcer l’attractivité : Attirer des talents sensibles à ces enjeux, notamment les jeunes générations.
• Fidéliser les collaborateurs : Créer un sentiment d’appartenance et de fierté chez les employés.
• Améliorer la réputation : Bénéficier d’une image positive auprès des clients, partenaires et investisseurs.

Les produits promotionnels, lorsqu’ils sont bien choisis, deviennent des ambassadeurs de ces valeurs. Ils permettent de communiquer de manière subtile mais efficace, tout en offrant une utilité concrète aux bénéficiaires.

Les critères de choix des produits promotionnels

Pour que les goodies soient pertinents et impactants, plusieurs critères doivent être pris en compte :

1. L’alignement avec les valeurs de l’entreprise : Les produits doivent refléter l’engagement réel de l’entreprise en matière d’égalité et de diversité.
2. L’utilité et la durabilité : Privilégier des objets du quotidien, écoresponsables et durables, pour maximiser leur impact.
3. Le message porté : Les goodies doivent véhiuler un message clair et positif, en lien avec le 8 mars.
4. L’inclusivité : Éviter les stéréotypes de genre et proposer des produits adaptés à tous les collaborateurs.
5. La qualité : Un produit de mauvaise qualité peut nuire à l’image de l’entreprise.

Les produits promotionnels phares pour le 8 mars

1. Les goodies écoresponsables

L’écologie et le féminisme sont deux combats souvent liés, notamment à travers les figures de femmes engagées pour l’environnement. Proposer des goodies écoresponsables est donc une excellente manière de combiner ces deux valeurs.

• Gourdes réutilisables : Personnalisées avec des messages sur l’égalité ou des citations de femmes inspirantes.
• Tote bags en coton bio : Imprimés avec des slogans féministes ou des illustrations symboliques.
• Carnets en papier recyclé : Avec des couvertures mettant en avant des femmes scientifiques ou artistes.
• Stylos en matériaux recyclés : Gravés avec des messages d’empowerment.

Ces produits montrent que l’entreprise s’engage non seulement pour les droits des femmes, mais aussi pour la planète.

2. Les goodies technologiques

Dans un monde de plus en plus numérique, les goodies technologiques sont très appréciés. Ils peuvent aussi servir à promouvoir la place des femmes dans les STEM (Science, Technologie, Ingénierie et Mathématiques).

• Clés USB personnalisées : Avec des designs mettant en avant des femmes pionnières en technologie.
• Power banks : Utiles au quotidien, ils peuvent être gravés avec des messages d’égalité.
• Câbles de recharge : Emballés dans des étuis portant des citations inspirantes.
• Souris ergonomiques : Conçues pour le confort, avec des couleurs ou motifs symboliques.

Ces produits sont particulièrement adaptés aux entreprises du secteur technologique, mais peuvent aussi être utilisés dans d’autres domaines.

3. Les goodies vestimentaires

Les vêtements et accessoires sont des supports de communication puissants, car ils sont visibles au quotidien.

• T-shirts et sweats : Avec des messages féministes ou des illustrations de femmes inspirantes.
• Écharpes et bonnets : En laine éthique, avec des motifs symboliques.
• Chaussettes personnalisées : Avec des slogans ou des couleurs associées au 8 mars.
• Tabliers ou blouses : Pour les entreprises dans les secteurs de la santé, de la restauration ou de l’industrie.

Ces goodies permettent aux collaborateurs de porter fièrement les valeurs de l’entreprise.

4. Les goodies de bureau

Les objets de bureau sont des classiques des produits promotionnels, mais ils peuvent être revisités pour le 8 mars.

• Mugs et tasses : Avec des citations de femmes leaders ou des designs féminins.
• Sous-verres : En liège ou en bambou, avec des messages d’égalité.
• Organiseurs de bureau : En métal ou en bois, gravés avec des symboles féministes.
• Calendriers : Mettant en avant des dates clés de l’histoire des femmes.

Ces produits sont utiles au quotidien et rappellent constamment l’engagement de l’entreprise.

5. Les goodies bien-être

Le bien-être au travail est un enjeu majeur, et les goodies liés à ce thème sont très appréciés.

• Bougies parfumées : Avec des emballages mettant en avant des femmes inspirantes.
• Huiles essentielles : Accompagnées de messages sur l’équilibre et l’empowerment.
• Coussins ergonomiques : Pour le confort au bureau, avec des motifs symboliques.
• Kits de relaxation : Incluant des produits pour la détente et le bien-être.

Ces goodies montrent que l’entreprise se soucie du bien-être de ses collaborateurs, tout en soutenant les valeurs du 8 mars.

6. Les goodies éducatifs

L’éducation est un pilier de l’égalité des sexes. Les goodies éducatifs peuvent donc être très pertinents.

• Livres sur l’histoire des femmes : Offerts aux collaborateurs ou aux partenaires.
• Jeux de société éducatifs : Sur les droits des femmes ou les femmes célèbres.
• Cartes postales : Avec des illustrations et des citations de femmes inspirantes.
• Puzzles : Représentant des femmes pionnières ou des symboles féministes.

Ces produits permettent de sensibiliser tout en offrant un moment de détente.

7. Les goodies solidaires

Les goodies solidaires sont ceux dont une partie des bénéfices est reversée à des associations soutenant les droits des femmes.

• Produits artisanaux : Fabriqués par des femmes entrepreneures ou des coopératives féminines.
• Objets en partenariat avec des ONG : Comme des bracelets ou des bijoux symboliques.
• Coffrets cadeaux : Incluant des produits éthiques et solidaires.

Ces goodies montrent un engagement concret et tangible en faveur de l’égalité.

Comment personnaliser les goodies pour le 8 mars ?

La personnalisation est essentielle pour que les goodies reflètent vraiment les valeurs de l’entreprise et le message du 8 mars.

1. Les messages et slogans

Les messages doivent être inspirants, positifs et en lien avec l’égalité des sexes. Quelques exemples :

• « Ensemble pour l’égalité »
• « Les femmes font l’histoire »
• « L’avenir est féminin »
• « Égalité, parité, sororité »

2. Les couleurs symboliques

Le violet est la couleur emblématique du 8 mars, mais d’autres couleurs peuvent être utilisées :

• Violet : Symbole de la lutte pour les droits des femmes.
• Blanc : Représentant la pureté et la paix.
• Vert : Symbole de l’espoir et de la nature.
• Or : Pour l’excellence et la réussite.

3. Les illustrations et designs

Les illustrations peuvent représenter :

• Des femmes inspirantes (scientifiques, artistes, militantes, etc.).
• Des symboles féministes (poings levés, balances, etc.).
• Des motifs géométriques ou abstraits évoquant l’égalité.

4. Les matériaux et finitions

Le choix des matériaux est crucial pour l’image de l’entreprise :

• Matériaux écoresponsables : Coton bio, bambou, métal recyclé, etc.
• Finition de qualité : Gravure, impression durable, etc.

Les bonnes pratiques pour une campagne réussie

Pour que la campagne de goodies soit un succès, plusieurs bonnes pratiques doivent être suivies :

1. Impliquer les collaborateurs

Les collaborateurs doivent être associés à la démarche, par exemple en les consultant sur les produits ou les messages.

2. Communiquer en amont et en aval

La communication est essentielle pour maximiser l’impact des goodies :

• En amont : Annoncer la campagne et expliquer son sens.
• En aval : Partager des photos des collaborateurs avec leurs goodies, sur les réseaux sociaux par exemple.

3. Associer les goodies à des actions concrètes

Les goodies ne doivent pas être isolés, mais s’inscrire dans une démarche plus large :

• Ateliers et conférences : Sur l’égalité des sexes ou l’empowerment féminin.
• Partenariats avec des associations : Pour soutenir des causes liées aux droits des femmes.
• Politiques internes : Comme des programmes de mentorat pour les femmes.

4. Mesurer l’impact

Il est important de mesurer l’impact de la campagne, par exemple via :

• Des enquêtes de satisfaction auprès des collaborateurs.
• Des indicateurs de visibilité sur les réseaux sociaux.
• Des retours qualitatifs sur l’image de l’entreprise.

Exemples de campagnes réussies

Plusieurs entreprises ont mené des campagnes de goodies réussies pour le 8 mars. En voici quelques exemples :

1. L’Oréal : « Stand Up Against Street Harassment »

L’Oréal a distribué des goodies en partenariat avec des associations luttant contre le harcèlement de rue. Les produits incluaient des bracelets et des guides éducatifs.

2. Google : « Women in Tech »

Google a offert des goodies technologiques, comme des clés USB et des power banks, avec des messages mettant en avant les femmes dans la tech.

3. Nike : « Dream Crazier »

Nike a lancé une campagne avec des goodies sportifs, comme des t-shirts et des gourdes, célébrant les femmes athlètes et leur audace.

Conclusion

Les produits promotionnels sont un outil puissant pour soutenir la marque employeur lors du 8 mars. En choisissant des goodies alignés avec les valeurs de l’entreprise, utiles et durables, et en les associant à des actions concrètes, les organisations peuvent renforcer leur engagement en faveur de l’égalité des sexes. Que ce soit à travers des goodies écoresponsables, technologiques, vestimentaires ou éducatifs, l’important est de véhiuler un message positif et inspirant. Pour découvrir une large gamme de produits adaptés, rendez-vous sur goodies.

En conclusion, le 8 mars est une opportunité unique de montrer que l’entreprise est un acteur engagé pour les droits des femmes, et les goodies sont un moyen efficace de matérialiser cet engagement.